工会经费计提_工会经费的计提基数

时间:2024-08-21 10:12:00 编辑:大鹏 来源:长期打折网

工会经费的计提基数是什么

工会经费的计提基数是什么

工会经费计提基数和比例是多少工会经费是如何计提如何计算的基数是哪里来的

工会经费计提基数是应发工资还是实发工资

工会经费计提基数包括

工会经费的计提基数是什么

 工会经费的计提基数是什么
提示:

工会经费的计提基数就是工资薪金总额。工会经费缴费金额=工资薪金总额*2%。按照《中华人民共和国工会法》的规定,工会经费的主要来源:工会会员缴纳的会费和按每月全部职工工资总额的2%向工会拨交的经费,其中这2%是工会经费的最主要来源。企业计提、支出工会经费时,应通过“应付职工薪酬——工会经费”科目进...

工会经费的计提基数是什么

提示:

工会经费的计提基数就是工资薪金总额。工会经费缴费金额=工资薪金总额*2%。计提工会经费的账务处理是,借:管理费用等科目,贷:应付职工薪酬—工会经费。缴纳工会经费的时候账务处理是,借:应付职工薪酬—工会贷:银行存款。一.工会经费的来源1.工会会员缴纳的会费工会会员缴纳会费是会员应尽的义务,同时也...

工会经费计提基数和比例是多少工会经费是如何计提如何计算的基数是哪里来的

提示:

1、一、工会经费按每月全部职工工资总额的2%向工会拨交。2、二、工会经费计提基数根据国税发〔2006〕56号文件“每月全部职工工资总额”明确解释:是指按税收规定允许税前扣除的工资额。3、该数额是允许税前扣除的工会经费的计算基数。4、根据国家税务总局《关于工会经费税前扣除问题的通知》(国税函〔2000〕...

工会经费计提基数是应发工资还是实发工资

提示:

工会经费计提基数是应发工资。工会经费的计提基数是企业给职工发放的工资薪金总额。计算时应以应发工资总额为依据,不是扣除社保、公积金、个税后的实发数。工资薪金由以下几部分组成:1. 基础工资,保障职工基本生活。2. 岗位工资或技能工资,依据岗位要求和劳动条件确定。3. 效益工资,与企业经济效益和...

工会经费计提基数包括

提示:

法律分析:离职补偿金不可以作工会经费计提基数,只有“合理的工资、薪金”才可以成为计提基数。工资薪金是指企业每一纳税年度支付给在本企业任职或者受雇的员工的所有现金形式或者非现金形式的劳动报酬。法律依据:《企业所得税法实施条例》第三十四条 企业发生的合理的工资薪金支出,准予扣除。前款所称工资...

工会经费申报基数是什么

提示:

各企业、事业单位应按工资总额的2%比例提取工会经费,并将其中的40%部分上缴上级工会,地税部门征缴数额为缴费单位应上缴的工会经费部分,即指按征缴基数的2%提取工会经费总额的40%部分。对于已办理税务登记且开业或设临已满一年仍未建立工会组织的企业、事业单位应缴纳工会筹备金,按工资总额的2%计算,暂按...

工会会费计税基数是多少

提示:

计提工会经费的基数应该是计税工资总额,而不是实发工资总额.2、提取工会经费时:应提工会经费=计税工资总额*2%借:管理费用--工会经费贷:其他应付款--工会经费3、上缴工会经费时:上缴经费=应提取工会经费数*40%借:其他应付款--工会经费贷:银行存款4、工会支出时:(企业留存的60%部分用于平时的工会开支)...

工会经费计提基数包括

提示:

该基数包括全部在职职工的工资总额。企业工会经费计提基数的内容包括:全部在职职工的工资总额、企业在职职工单位月平均工资、工会经费费率和其他计提款项,企业应当仔细准备各项资料,科学管理工会经费,确保经费的安全、合理和有效使用。

工会经费应如何确定计提基数

提示:

工会经费的计算基数为工资、薪金总额,此处所说“工资薪金”总额,是指企业实际发生的、并且允许税前扣除的工资薪金总额,而不是工资薪金的提取数总额。《企业所得 税法实施条例》第三十四条规定:“企业发生的合理的工资薪金支出,准予扣除。前款所称工资薪金,是指企业每--纳税年度支付给在本企业任职或者...

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